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第四三零章 难题不难

他的声音提高了些:“帆布和细纱,工艺完全不同,设备通用性极差。合併之后,物流成本增加,管理难度加大,不但达不到优化效果,反而可能把两个还能维持的厂子都拖垮。”

他看向寧静:“建议重新评估,测算一下实际合併效益。我估计,不但没有效益,反而会增加成本。”

“好,我记下了。”寧静笔下飞快。

言清渐又翻了几页,眉头皱得更紧:“工人安置这一块,方案里只提了总人数,没有任何分类。这怎么行?”

他抬起头,看向寧静:“工人不是数字,是一个个有技术、有家庭的活生生的人。安置工人,不能只看数量,要按工种分类——车工、钳工、铣工、电工、焊工……每个工种的技术等级、工作年限、家庭情况,都要建档。”

他顿了顿,继续说:“这项工作,可以和我之前在机械部推动的『技术工人標准化管理』结合起来。建立完整的工人技术档案,这样后续调配才有依据。否则,你把一个八级车工安排去干搬运,那是浪费人才!这不是扯蛋吗都。”

沈嘉欣听得连连点头:“对对对!局长说得太对了!他们就是欺负咱们没有第一手资料,想暗箱操作。”

言清渐把方案合上,靠在藤椅上,沉思片刻,缓缓开口:“总的来说,这份方案的问题在於,决策依据太单一,只看財务数据,没有考虑技术价值、人员价值、社会价值。”

他看向寧静,目光锐利:“我建议,你们重新確立几个决策原则。”

寧静立刻坐直身体,拿起笔准备记录。

“第一,关於关停。”言清渐一字一句地说,“首要考虑的,不是厂子亏了多少钱,而是它的设备和技术对国家是否真的『无用』。有些设备看起来老旧,但经过改造,依然能发挥重要作用。有些技术工人年纪大了,但手艺是几十年积累的,不可替代。这些价值,要用技术眼光去评估,不能用財务眼光一刀切。”

“第二,关於合併。”他继续说,“不能只看报表上所谓的『规模效应』,必须实地测算物流成本和工艺衔接的实际效益。两家厂离得远不远?產品工艺相不相关?设备能不能通用?工人技术能不能互补?这些都要搞清楚。否则合併就是瞎合併,不但不增效,反而添乱。”

“第三,关於资產处置。”言清渐的语气更严肃了,“关停厂的设备,不能简单当废铁卖掉。要先在行业內秘密普查需求,看看有没有其他厂需要这些设备。有些专用设备,可能在这个厂用不上,但在另一个厂就是宝贝。这是国家资產,要珍惜。”

他说完,端起茶杯喝了一口,缓了缓气。这一番话说了將近半小时,对他现在的身体来说,是个不小的负担。

秦淮茹连忙给他披了件外套:“累了吧?要不先歇会儿?”

言清渐摆摆手:“没事淮茹,让我说完。”

他看向寧静:“根据这几个原则,你们可以重新制定一套调研核查清单。派人下去,不只听匯报、看报表,更要进车间、看设备、找老师傅聊。把真实情况摸清楚,再做决策。”

寧静已经记了满满两页纸。她看著那些条理清晰、切中要害的建议,心里涌起一股敬佩。

“清渐,你这番话,真是拨云见日。”她感慨,“局里吵了四小时,都没吵出个所以然。你这一分析,问题在哪、该怎么解决,全清楚了。”

沈嘉欣也兴奋地说:“对啊!局长,你就是咱们局的『定海神针』!在家养伤都能解决这么大难题!”

言清渐苦笑:“什么定海神针,我就是个閒不住的伤病號。再说伤的又不是大脑。这些建议你们参考著用,具体工作还得你们去做。”

寧静站起身,开始收拾材料:“我马上回局里,整理出一份新的调研核查清单和决策流程建议。嘉欣,你帮我把这些图纸装好。”

她又看向言清渐,眼神复杂:“清渐,注意身体,別太劳神。今天实在是没办法了,不得不找你…”

“知道了,师姐。跟我还客气什么。”言清渐笑著挥挥右手。

寧静和沈嘉欣抱著材料匆匆离开了。堂屋里又安静下来。

秦淮茹走到言清渐身边,轻声问:“累坏了吧?我扶你回屋躺会儿?”

言清渐点点头,確实有些疲惫。他靠在秦淮茹身上,慢慢站起身,忽然想起什么:“淮茹,我这样……算不算违规?…你可別记在日誌里啊。”

秦淮茹扶著他往臥室走,笑了:“刚寧静告诉我,这是楚副部长特批的,算什么违规?再说了,你这是为国家解决难题,是贡献。只要別太累著自己,医生就看不出来。”

她把言清渐扶到床上躺下,掖好被子:“睡会儿吧,养好精神,晚饭好了我叫你。”

言清渐闭上眼睛,很快就睡著了。而此时此刻,国经委企业管理局里,一场新的工作正在展开。

寧静回到局里,立刻召集相关人员开会。她拿著言清渐口述、自己整理的几条决策原则和新调研清单,开始布置任务。

“李处长,你带人去保定,重点核查第二工具机厂那台t616鏜床的情况。如果真如言局长所说,精度还在,这台设备必须保住。”

“王处长,你负责重新测算石家庄两家纺织厂的合併效益。物流成本、设备通用性、工艺衔接,每一项都要详细测算。”

“张处长,你牵头建立工人技术档案。按工种、技术等级、工作年限分类建档,和之前机械部的『技术工人標准化管理』系统对接。”

任务一条条布置下去,原本僵持不前的局面,瞬间被激活。每个人都领到了明確、可操作的任务,知道该往哪个方向努力。

会议开了一个小时,散会后,寧静回到办公室,看著窗外渐渐暗下来的天色,心里感慨万千。

她拿起电话,拨通了楚云峰副部长的电话。

“楚副部长,我是寧静。刚才我去找了清渐局长,他给了几条非常关键的建议……”

她把言清渐的分析和建议详细匯报了一遍。电话那头,楚云峰静静地听著,不时发出赞同的“嗯”声。

等寧静说完,楚云峰沉默了片刻,才缓缓开口:“寧静同志,清渐同志的这些建议,你整理成正式文件,明天一早送到我办公室。”

“是。”寧静应道。

“还有,”楚云峰的声音变得郑重,“这件事让我们更加清楚地认识到,哪怕在养伤期间,清渐同志的价值,远不止於倾听日常公文。他是国家在艰难进行工业体系调整时,少数能看懂企业真实內在状况,並知道手术刀该切在哪里的人。”

他顿了顿,继续说:“他的经验是多年在工业一线和核心管理部门积累的活字典,是稀缺的。他的思维在简单粗放的行政命令可能造成巨大损失时,他的严谨、系统和技术背景,是做出科学决策的保险栓。”

寧静静静地听著,心里涌起一股复杂的情绪——有为言清渐感到骄傲,也有为他的身体担忧。

“楚副部长,清渐局长的身体……”

“我知道,他需要静养。”楚云峰打断她,“组织上不会让他过度劳累。但像今天这样的关键决策諮询,是必要的。你记住,今后涉及企业调整的重大决策,在上会前,可以先听听清渐同志的意见。这是特批的,也是组织对他的信任。”

“明白!”寧静郑重回答。

掛了电话,寧静坐在椅子上,久久没有动。窗外的天色已经完全暗了下来,办公楼里的灯陆续亮起。

她想起言清渐靠在藤椅上,闭著眼睛回忆工厂细节的样子;想起他指著方案,一针见血指出问题的锐利眼神;想起他说话时,虽然疲惫却依然清晰的逻辑……

“这个小师弟…怎么…可以这么厉害,从学校到现在,就没见能难倒他的!”她轻声自语,嘴角却不由自主地扬起,这是她找的爱人。

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